Współczesne wyzwania biznesowe wymagają od menedżerów nieustannego rozwoju i adaptacji do zmieniających się warunków rynkowych. Executive Program obejmuje szeroki zakres szkoleń warsztatowych, które pozwalają na indywidualne dopasowanie ścieżki rozwoju. Dzięki temu uczestnicy mogą skupić się na obszarach, które są dla nich najważniejsze, jednocześnie korzystając z wiedzy i doświadczenia ekspertów FIG Polska. To kompleksowe podejście pozwala na rozwój umiejętności menadżerów niezbędnych w dynamicznym środowisku biznesowym.
FIG Polska, oferuje kadrze zarządzającej przedsiębiorstw możliwość zdobycia dyplomu EXECUTIVE MASTER z zakresu strategicznego zarządzania przedsiębiorstwem.W odróżnieniu od akademickich programów dodatkowo dzielimy się know-how i doświadczeniami z realizacji ponad 250 projektów doradczych. Udostępniamy sprawdzone metodyki i narzędzia wykorzystywane w polskich i międzynarodowych firmach. Dostarczamy tylko wyselekcjonowaną i praktyczną wiedzę.Po analizie ponad tysiąca testów wiedzy rocznie wiemy, przed jakimi wyzwaniami stoją menedżerowie i jakie mają luki kompetencyjne. Z tą wiedzą stworzyliśmy aż 30 szkoleń warsztatowych (2-3 dniowych), które realizujemy cyklicznie w formule otwartej.
Spośród tej oferty, poszukujący inspiracji mogą zbudować indywidualne programy rozwojowe i realizować je we własnym rytmie. Docenią to szczególnie zapracowani menedżerowie, którzy z różnych powodów nie mogą wziąć udziału w długotrwałych i sztywnych programach, realizowanych przez uczelnie w weekendy.
Zakres programu odzwierciedla potrzeby kadry zarządzającej i trendy wyznaczane przez TOP 10 szkół biznesowych na świecie. Tematyka zajęć obejmuje zarządzanie strategiczne, w tym formułowanie i wdrażanie strategii, finanse przedsiębiorstw, rachunkowość zarządczą, analizę finansową, ocenę projektów, marketing strategiczny, strategie cenowe, zarządzanie HR, zarządzanie projektami i efektywnością oraz rozwój kompetencji miękkich, w tym przywództwa i komunikacji.
Uczestnicy Executive Program otrzymują dostęp do praktycznych narzędzi, które wspierają procesy decyzyjne i strategiczne w firmach. Wśród nich znajdują się rozwiązania pomagające w precyzyjnym określeniu kierunków rozwoju organizacji. Dzięki temu liderzy mogą skuteczniej realizować swoje cele biznesowe. Dostępne narzędzia pozwalają również na lepsze zrozumienie potrzeb i oczekiwań odbiorców. Pomagają też w efektywnym zarządzaniu zasobami organizacji.
Narzędzia te wspierają procesy decyzyjne oraz umożliwiają precyzyjne monitorowanie postępów w realizacji celów organizacyjnych. To wszystko sprawia, że Executive Program jest nieocenionym wsparciem dla liderów dążących do sukcesu.
Executive Program obejmuje szeroki zakres tematyczny dostosowany do potrzeb współczesnych liderów biznesu. Uczestnicy mają możliwość zgłębiania zagadnień związanych z budową strategii firmy oraz zarządzaniem wartością przedsiębiorstwa. Program kładzie duży nacisk na praktyczne aspekty wdrażania strategii oraz wykorzystanie narzędzi takich jak KPI czy Balanced Scorecard w monitorowaniu efektywności działań. W ramach programu uczestnicy zdobywają wiedzę z zakresu finansów oraz strategicznego zarządzania zasobami ludzkimi, co jest niezbędne dla skutecznego kierowania zespołami i zarządzania projektami. Program obejmuje także szkolenia z negocjacji w biznesie oraz wdrażania strategii przy użyciu nowoczesnych narzędzi zarządczych.
Warunki ukończenia programu są skonstruowane tak, aby zapewnić maksymalną elastyczność, jednocześnie gwarantując wysoki poziom merytoryczny i praktyczne przygotowanie do reagowania na wyzwania współczesnego biznesu. Executive Program to elastyczność w zakresie terminów realizacji poszczególnych szkoleń. Uczestnicy mogą rozpocząć je w dowolnym momencie i dostosować harmonogram do swoich indywidualnych potrzeb oraz obowiązków zawodowych. Dzięki temu nawet najbardziej zapracowani menadżerowie mogą skorzystać z możliwości rozwoju bez konieczności rezygnacji z codziennych obowiązków.
Warunkiem otrzymania dyplomu z wykazem zrealizowanych zagadnień, jest aktywne uczestnictwo w 9 szkoleniach warsztatowych (w pełnym wymiarze czasu tj. ok. 200 godzin dydaktycznych).
Oferujemy dwie opcje zaliczenia programu w formie:
Opłata za nadzór nad pracą dyplomową wynosi 2 000 zł. netto.
Pierwsze podejście do egzaminu jest bezpłatne.
Interdyscyplinarność Executive Program pozwala na zdobycie wiedzy z różnych dziedzin zarządzania, co jest kluczowe w dynamicznie zmieniającym się środowisku biznesowym. Uczestnicy mają możliwość zgłębiania tematów takich jak zarządzanie strategiczne, finanse przedsiębiorstw czy rozwój kompetencji miękkich. Dzięki temu program stanowi kompleksowe wsparcie dla liderów dążących do doskonałości w zarządzaniu. Jednym z głównych atutów Executive Program jest możliwość natychmiastowego zastosowania zdobytej wiedzy w praktyce. Uczestnicy mają okazję pracować nad rzeczywistymi problemami biznesowymi, co pozwala na lepsze zrozumienie i wdrożenie nowych umiejętności.
Elastyczność programu umożliwia dostosowanie harmonogramu zajęć do indywidualnych potrzeb uczestników, co jest szczególnie ważne dla osób o napiętym grafiku. Uczestnictwo w Executive Program to inwestycja w przyszłość zawodową każdego lidera biznesu. Zdobyta wiedza i umiejętności pozwalają na skuteczne kierowanie organizacją oraz realizację ambitnych celów strategicznych. Program oferuje również możliwość uzyskania dyplomu potwierdzającego zdobyte kompetencje, co czyni Executive Program atrakcyjną alternatywą dla studiów podyplomowych.